ICA vill bidra till en hållbar samhällsutveckling. Med det menar vi ett samhälle där alla får vara med och bidra - oavsett kön, etnisk tillhörighet eller funktionsnedsättning. Vi vill ta tillvara människor som i annat fall skulle riskera att hamna utanför. Inte för att de inte kan göra samma saker som vi, utan för att vi redan i förväg har dömt ut dem genom våra fördomar och föreställningar om hur de är som människor.
Vi vill ändra på det här och ge våra medarbetare runt om i landet chansen att lära känna och komma nära en människa som de kanske inte skulle få kontakt med annars. Vi tror att det är först i mötet mellan människor som fördomar kan brytas ner och förståelse, respekt och vänskap växa fram.
För att åstadkomma förändring har vi tagit initiativ till ett projekt som kommer att drivas under tre år med start 2009. Projektet har vi valt att kalla ”Vi kan mer” och är en satsning från ICA och ICA-handlarnas Förbund för att ge ett stort antal människor med funktionsnedsättning möjlighet till sysselsättning i ICA-butikerna. Ambitionen är att rekrytera mellan 500 och 1 000 personer de närmaste tre åren.
En hållbar utveckling innefattar också hur vi i vårt samhälle tar vara på människor med olika slags utanförskap; funktionshinder, lång sjukskrivning eller andra orsaker till att man ”hamnat utanför”. Deras utanförskap ligger i hög grad i andras föreställningar om deras möjligheter att delta. Detta gäller alla olika grupper som riskerar att hamna utanför den alltmer trånga gemenskap vårt samhälle erbjuder.
Projektet "Vi kan mer" sker i samarbete med Samhall, FUB (Riksförbundet för barn, unga och vuxna med utvecklingsstörning), SKL (Sveriges Kommuner och Landsting) och Glada Hudik-teatern.
Vill du veta mer om projektet? Kontakta Peter Wigstein, peter.wigstein@ica.se
Visa vägen 2009
| Anders Nilsson, handlare på ICA Kvantum Gislaved, har i många år haft medarbetare med funktionsnedsättning. Därför blev han nominerad till Visa Vägen-priset som delades ut i höstas. |  Anders Nilsson, Gislaved |
| Samhalls Visa vägen-priset för årets arbetsgivare gick till Max hamburgerrestauranger, men Anders Nilsson fick hedersomnämnande och känner sig väldigt stolt. - Det är hedrande att bli nominerad som ett av tre företag i Sverige. Jag brukar säga att det är ett förstapris varje dag som vi har Birgitta i vår butik. Det kanske låter lite klyschigt, men det är verkligen så, säger Anders Nilsson. Birgitta har en funktionsnedsättning och är anställd på ICA Kvantum Gislaved. Butiken började ta in personer med funktionsnedsättning redan för 15 år sedan när butiken fick en förfrågan från en särskola. - Sedan har det bara rullat på. Det ger så mycket glädje att kunna erbjuda meningsfulla arbetsuppgifter som blir så uppskattade. För många av de här personerna blir butikarbetet en väldigt viktig del av deras liv, säger Anders. I dagsläget har cirka 60 ICA-butiker en eller flera funktionshindrade i arbete, totalt rör det sig om cirka 100 personer. |
